6月8日，鲁泰集团新版企业文化理念发布会在般阳山庄举行，北京科立特企业管理咨询公司首席专家张晓东，公司党委书记、董事长、总裁刘子斌等领导出席发布会，鲁泰集团的管理人员、员工代表等共300余人与会。鲁泰刘子斌董事长在发布会上作了讲话并解读新版企业文化理念，对此次企业文化提升项目的目的、意义，新版企业文化理念内涵和变化及如何贯彻落实进行了讲解。
科立特张晓东博士代表专家团队从专业角度对本次企业文化提升项目进行了系统全面的阐述，并对整个项目的宣贯、系统建设进行讲解。
鲁泰集团企业文化提升项目于2023年3月启动，旨在通过企业文化提升，为公司的高效变革奠定思想基础，积极响应外部环境变化及客户和市场的需求，推动公司在新形势下更好地发展，支撑全面国际化战略的落地。本次企业文化发布会是鲁泰集团企业文化提升项目的重要里程碑，标志着鲁泰集团新的企业文化核心理念已经确定。项目组在企业文化理念确定阶段开展了广泛的调研，面向广大员工、中基层和高层管理人员通过问卷调查、焦点小组及人员访谈等多种形式收集信息；在国内调查之外，项目组还奔赴海外，开展了海外基地的问卷调查和现场调研；运用亲和图、德尔菲等工具，经过多轮反复研讨和分析，结合公司的历史传承和新形势下持续发展的需要最终确定了鲁泰集团新版的使命、愿景和价值观。
企业文化建设是个长期性的工作，后续的企业文化落地还有大量的工作要做，特别是价值观的落地，具体包括制度流程与价值观的一致性校准，价值观应用于关键岗位人员的甄选和考评，企业文化目视化管理以及跨文化管理的系统策划和实施等等。科立特公司将本着“以诚为本 注重实效”的咨询理念，继续为鲁泰提供专业支持，助力鲁泰集团更好发展。
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